Александр Савкин
О консультанте
«Я люблю изречение Карла-Густава Юнга: «Пока мы не осознаем свою тень, все происходящее с нами выглядит как судьба». Всегда есть выбор: оставаться наблюдателем или стать автором собственной жизни»
Соучредитель компании Integral Way, executive-коуч, фасилитатор, медиатор конфликтов партнеров по бизнесу
Соавтор книг «Интегральный коучинг», «Тень как ресурс»
Сертифицированный фасилитатор по Работе с Тенью — Shadow Work®
Работает в Интегральном подходе
Работает в организационном консультировании с 1994 года
В 2005 году вошел в тройку номинантов на звание «Лучший тренер года».
В 2010 году вошел в десятку лучших коучей России по версии журнала «Секрет фирмы» («Коммерсантъ»)
Член Ассоциации русскоязычных коучей (АРК)
Направления работы
- Индивидуальный коучинг первых лиц
- Трансформационное развитие первых лиц
- Коучинг команд, стратегические сессии, сессии организационного развития, фасилитация
- Разработка и проведение корпоративных и открытых программ
- Структурные, организационные расстановки
- Работа с тенью (личности и организации)
Задачи, решаемые клиентами
- Формирование личного видения и видения компании.
- Подготовка к вступлению в новую должность, адаптация в новой должности (развитие управленческих компетенций, расширение зон ответственности).
- Разрешение конфликтов между совладельцами, ГД и акционерами, топ-менеджерами.
- Повышение личной эффективности и стрессоустойчивости.
Рекомендации
Годовое сопровождение руководителей территориальных отделений крупного российского банка с целью комплексного решения задач в ситуации неопределенности.
Индивидуальная программа для вновь назначенного на должность руководителя в центральном офисе крупной компании руководителя регионального отделения с целью интеграции в топ-команду центрального отделения и трансформации управленческой роли.
Годовая программа индивидуального сопровождения финансового директора крупнейшей российской производственной компании (металлургия).
Результат: освоение и интеграция в деятельность навыков стратегического и оперативного менеджмента и личной эффективности руководителя.
Индивидуальное сопровождение директора производства с целью повышения личной эффективности, высвобождения собственных ресурсов за счет эффективного делегирования.
Индивидуальное сопровождение четырех топ-менеджеров крупнейшей транспортной компании с целью нахождения и освоения источников энергии для высокоэффективной работы, создание в команде атмосферы высших достижений.
Серия коуч-сессий для владельца телекоммуникационной компании (продолжительность проекта – 1, 5 года).
Результат: вывод на рынок новой услуги, повышение доходности бизнеса.
- Платон Чеботаев, директор по инновациям и развитию нового бизнеса AGC по Восточной Европе, Вице-президент, AGC Europe Building & Industrial Company
- Василий Селиванов, учредитель, Строительная компания Легенда (LEGENDA Intelligent Development)
- Lukasz Babuska, вице-президент, Faurecia
- Антон Дмитриев, Собственник группы финансовых компаний
Образование
2024
SAT Seekers After Truth), комплексная программа «Психологический театр» Институт Клаудио Наранхо
2022
Авторизационная программа подготовки дебриферов Harthill Leadership Development Profile (Индивидуальный профиль Развития Лидера)
2014-2018
SAT — (Seekers After Truth), комплексная программа-семинар по психологии эннеатипов, Институт Клаудио Наранхо
2015-2017
Обучение «Shadow Work»
2016
Институт психотерапии и консультирования Гармония», семинар-тренинг «Путешествие в групповое бессознательное»
2013
СПбПО, семинар «Современная концепция изучения психологической травмы»
2009-2012
НОУ ИКСР «Семейные расстановки», «Организационные расстановки»
2010-2013
Жизненный цикл Интегрального консалтинга (полный курс) «DanaCarmanIntegral», США
2007
Восточно-Европейский Гештальт институт, семинар Старшего Тренера GATLA Профессора Тодда Берли (США) «Процедурная память. Парадоксы изменений в Гештальте» в рамках программы III Международной ступени ВЕГИ
2000-2001
AVP (Мексика), лидерская программа «Искусство жить намерением», сертификационный курс для ведущих
1998
Висбаденский институт позитивной психотерапии, Курс по психодраме Хамида Пезешкиана
1996-1997
СПбГУ, Практическая психология управления персоналом
1996-1998
НОУ Институт тренинга, тренер социально-психологических программ
1993-1994
СПб, консультативная инициатива, Лондон, Великобритания, двухгодичный курс базовой подготовки по теории и практике психотерапии и консультированию
1981-1986
ЛГУ им. Жданова, математико-механический факультет
Клиенты
Отзывы
Медиа
